骑电动车在上班途中受伤休假，是否应支付我工

单位应支付工伤休假期间工资。依据《工伤保险条例》，工伤期间公司应按月发工资，待遇不变。若不支付，可向劳动监察部门投诉，否则将影响员工权益，甚至引发劳动仲裁。
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单位应支付工资。操作如下：1.保留工伤证据，如医疗证明；2.向单位提出支付工资要求；3.若单位拒绝，向劳动监察部门投诉；4.如投诉无果，准备材料申请劳动仲裁；5.仲裁仍不满意，可诉诸法院。
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常见处理方式为投诉或仲裁。首选向劳动监察部门反映，寻求快速解决；若公司不配合，则申请劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。